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保密协议模版权威发布_劳动仲裁保密协议模版(2024年12月精准访谈)

内容来源：好望角图库所属栏目：观点更新日期：2024-12-02

保密协议模版

采购委托加工合同及保密协议模版

保密协议模板！你我共守机密𐟔’ 𐟔’ 保密协议（通用版）来啦！𐟓슰Ÿ“„ 模版为word电子文档，可直接参考套用，也可根据公司情况在线修改范本 𐟓Œ 鉴于乙方在为甲方工作时，有接触、了解、利用甲方所拥有的商业秘密之便利，为保证甲方的商业秘密不被泄露或乙方利用，经甲、乙双方友好协商，依据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国反不正当竞争法》等相关法律法规，结合相关地方规章，针对乙方履行保密及竞业限制义务相关事宜签订本协议，以资甲、乙双方共同信守。 𐟓Œ 第一条定义 1️⃣ 商业秘密：本协议所涉之商业秘密是指，甲方拥有或持有的、未公开的、能够给甲方带来经济利益或竞争优势或属于本条2和3款规定的技术信息和经营信息及与知识产权有关的信息和材料。甲方对第三方，包括但不限于客户、合作伙伴等，负有保密义务的属于本条2和3款规定相关技术信息和经营信息也属于本协议规定的商业秘密。 2️⃣ 技术信息：本协议所涉之技术信息包括但不限于：研发战略、技术方案、公司相关道具设计、图案、文档、电子图稿、技术指标、陈列配置方案、制造方法、工艺流程、关键算法、技术指标、计算机软件源程序、数据库、开发记录、技术报告、测试报告、检测报告、实验数据、试验结果、样品、模型、模具、操作手册、技术文档等。 3️⃣ 经营信息：本协议所涉之经营信息包括但不限于：市场信息、客户名单、分销网络、销售价格、行销计划、广告策划、竞争策略、采购信息、采购渠道、进货价格、供应商名单、管理信息、财务信息、人力资源信息、货源情报、产销策略、招投标中的标底及标书内容等。 4️⃣ 载体：本协议项下载有商业秘密的载体，包括但不限于传统纸质载体及U盘、硬盘、光碟、网络存储空间等存储介质载体等。 5️⃣ 任职期间：本协议项下所指之任职期间是指，乙方进入甲方的工作场所、接受甲方指派的任务、或进入甲方指定的工作场所之日（存在两个或两个以上日期的，以最早之日起计）起至乙方实际离开甲方的工作场所、任务结束或离开乙方指定的工作场所之日止（存在两个或两个以上日期的，以后一个为准）。 6️⃣ 离职期间：本协议项下的离职期间是指，乙方离开甲方的工作场所或完成甲方指派的任务以后的期间。 7️⃣ 全部经济损失：本协议所称的全部经济损失是指，因一方当事人的违约或侵权行为导致相对人蒙受的以下经济损失或费用之和，包括但不限于因违反本协议约定的保密责任导致的甲方的直接经济损失、因商业秘密被泄露而丧失的商业机会中甲方可预见的利益、甲方为了维护合法权利所支付的调查费、公证费、取证费、律师费、差旅费及诉讼费、仲裁费等。 𐟓Œ 第二条商业秘密归属原则 1️⃣ 乙方因履行职务或利用甲方资源或其他资料或甲方提供了物质条件、业务信息而产生的成果，属于职务成果，其知识产权归甲方所有。乙方应当积极提供一切必要的信息资料和采取一切必要的措施，协助甲方取得和使用相关知识产杈。 2️⃣ 除法律另有规定外，乙方因完成本职工作或完成甲方指派的工作时形成的知识产权也归甲方所有。 3️⃣ 依照法律规定，如果一项知识产权应归乙方所有，但是如果乙方完成该项知识产权时使用了甲方的商业秘密，乙方仍对前述商业秘密负有保密义务。如果在申请相关知识产权的专有权时不可避免地要公开相关商业秘密时，乙方必须在对外提交任何有关知识产权的说明前得到甲方的书面许可。 𐟓Œ 第三条保密义务 1️⃣ 乙方在甲方任职期间及离职后，必需对商业秘密进行保密，不得将任何前述信息的部分或全部通过任何方式泄露给第三方，不得自行或与他人串通利用前述商业秘密，直到前述商业秘密被甲方公开。 2️⃣ 若前述商业秘密经由非正常的渠道被甲方以外的人公开的，乙方也应继续依本协议的约定承担保密义务。 3️⃣ 乙方在甲方任职期间，应遵守甲方制定的任何成文或不成文保密规章、制度。甲方的保密规章、制度没有规定或规定不明确的情况下，乙方应当本着诚实信用原则及谨慎的态度，

公司一技术员离职，员工关系hr拿着一份保密协议让员工签字。员工：签这个有钱吗？员工关系同事：这个不是竞业协议，竞业协议给钱，这个没有的。员工：我都不干了，而且我也没接触过核心机密，还不给我钱，我凭啥签这个？员工关系同事只好解释：这就是一个模版协议，没啥实质的约束，每个人都要签的。员工对此却不认可：我已经离职了，而且也没有什么保密的义务，所以我不签！也没有必要签！其实员工关系hr也是有苦难言，领导一拍脑袋说要签这么一个东西，她就只有执行，而员工的不满，就都对她来了。咱也不知道公司领导是咋想的，一个基层员工，人家离职了，你还让人家签一个保密协议？你有啥机密让人家保密的？而且签完之后，就是装起来放进文件柜，浪费那A4纸，干那给自己找骂的事图个啥呢

军队文职备考攻略：分清主次，轻松上岸！为什么备考军队文职时要分清主次？因为文职考试内容繁多且复杂，想要全面掌握几乎是不可能的。而且，大多数人没有时间和精力去参加多次考试。因此，分清主次、抓住重点是备考的关键。下面我分享一些具体的经验和方法，希望能帮到大家！基础知识备考顺序政治：马哲、毛中特、科学发展观，以及近期召开的重大会议或谈话、国际事件等。政治涉及的范围非常广，平时要多积累。国防和军队：国防常识和概述、军队常识、保密协议、文职条例等。这部分是文职的特殊考点，备考时要重点学习。法律：掌握法学理论、三大法、国防法等常规考点。新大纲减少了法律部分的占比，备考会相对轻松。经济：基本经济体制、市场调控手段、微观/宏观经济，掌握基础考点即可。其他：剩下的内容比较杂，建议跟着叶军的文职课梳理知识框架，利用思维导图明确重难点，多背多做题。平时多看看李梦娇的常识口诀，效果会更好。岗位能力备考顺序言语理解：中心理解：根据行文脉络做题，找准关键词；细节判断：细心审题，根据题目灵活使用排除法。逻辑填空：多积累常见的虚词和关联词，解题的关键是“看搭配，找对应”。语句排序：从选项入手，找准提示，不要只靠语感。判断推理：图推：常考位置、属性、样式规律，要熟记这些规律，多做新颖题。定义：找准关键信息，对比选项，利用择优思维。类比：掌握好对应关系，再套用固定模版。逻辑判断：记住三不选，逻辑错误不选、无中生有不选、偷换概念不选，仔细对比选项。资料分析：建议直接跟叶军的文职学速算技巧，学会从长题干中找到关键词。每天一篇速算练习，逐步提高计算速度。数量关系：想要拉开差距，数量关系不能丢。掌握基础题型和公式，如年龄问题使用代入排除法，容斥掌握基本公式。做题没思路可以看看刘文超的蒙题技巧。希望这些建议能帮助大家更好地备考军队文职，祝大家顺利上岸！𐟒ꀀ

向佐公司求职避坑指南：混乱的工作流程向佐的公司真是让人大开眼界！作为一个求职者，我觉得有必要分享一下我的经历，希望能给大家提个醒。初入职场的迷茫 𐟘𕊩斥…ˆ，HR在沟通薪资时完全没有提到公司的工作时间制度是大小周制。我也没问到底，结果双方各自理解一半，责任各半吧。突如其来的延后入职 𐟓… 四月底的时候，我收到了offer并确认了入职时间。结果本周二突然通知我延后入职，理由是老板不在公司不好交接工作。拜托，现在都什么年代了，老师们连手机和电脑都没有吗？交接工作必须当面吗？社保问题的敷衍 𐟒” 15号本来是入职日期，应该缴纳当月社保。当我提出延后入职时，HR表示五月社保如何解决，并让我协助沟通。电话里HR说：“我忙着协商延后入职，根本没想到社保的事呢。”（真是让人无语，显得我太专业了是吧）然后时隔24小时后回复我，文字里不提任何有效信息，只说今天电话沟通。突然的取消offer 𐟚늤𛊥䩧”𕨯沟通时，HR直接提出取消offer。由于双方已确认offer，视作有效offer，公司违约理应承担相应责任。后续联系HR，均无回复，不明白HR无应答是出于个人原因还是别的原因。保密协议的疑惑 𐟤” 入职前要求签署保密协议，我当场提出疑问。HR表示工作内容所涉及的材料希望我提前熟悉起来，但由于材料需要保密所以需要签保密协议。我反问难道不是保密协议吗？HR表示公司规章制度如此。我表示入职签约竞业我个人接受，保密协议我之前工作有遇到过，可以给到一个模版，公司来改，HR同意。这么大一个公司法务没办法拟定一个保密协议？最后的拉黑 𐟚늦œ€新消息是，HR直接把我拉黑了。微信更新在P6。P7咱也不知道是不是有人真破防啦哈哈。又说wg我也不知道到底哪儿有问题啦，互联网现在都不让see真实啦。结语 𐟓 这次求职经历真是让我大开眼界。希望大家在求职时多留个心眼，避免遇到类似的情况。

兄弟们，大家要注意啊！最近不少卖家突然被亚马逊更换了类目，导致佣金大幅度上涨。有卖家原先在家具类目10%的佣金，被强行换到了亚马逊设备配件，佣金直接变成了45%。一来一回，35%的利润直接就没了！一般亚马逊在给你换类目的时候，一定会提前给你发一份类似的邮件，告诉你部分asin类目是不准的，会给你换到正确的类目中。所以每天一定要注意仔细检查下邮件，如果类目被换，一定要及时去开case改回来。并且之前被无缘无故吞掉的利润，一定要及时去索赔，否则时间线一过，损失的钱就会直接打水漂。同时有卖家反馈，运营压根对索赔不上心，总是后知后觉，很多本来应该拿回来的利润，就这样白白送给了平台。东扣一点，西扣一点，一年累积下来的损失其实不算小的。其实很多东西，你光动嘴说是没用的。不是所有人都会站在老板的角度考虑问题的，员工只会站在自己的角度去权衡利弊。如果一件事情没有挂钩员工的利益，你说破嘴皮子还是没用，该犯的错还是会犯。最直接的解决方案就是把索赔纳入绩效考核中，或者你可以告诉运营，所有因为不及时跟进索赔而产生的亏损，都要计入利润的核算中，最后挂钩大家的提成。只有捆绑了利益，才有可能真正上心的，记住：千万不要逆着人性去做管理！最后我这里有一份详细的管理合同模版，包含了竞业协议、保密协议、劳动合同等十多份模版，下方留 “管理”，你懂得敏哥出品，必属精品！

托福首考经验分享：从零开始到合格 𐟌Ÿ托福考试经历：在2月11日，我在重庆万州参加了托福考试。虽然分数不算特别高，但达到了我的预期目标，终于可以松一口气了。 𐟓…考试当天：早上一定要早起吃早餐，考试非常耗费体力。8:30就停止入场了，建议8点之前到达考场。我大概7:45到的，是考场里第二个到的考生。签完保密协议后，就可以进入候考室了。候考室有储物柜，可以存贵重物品，也可以放在座位上。这个时候可以去卫生间。 𐟕˜9点开始安检和拍照，照片会出现在成绩单上。进入考场后，先找监考人员解锁电脑，然后再开始考试。建议大家等大家都坐稳了，没有人随意走动了再开始考试，不然做阅读的时候很容易被打扰。 𐟓–做完阅读和听力后，有10分钟的强制休息时间。这个时候可以离开考场去卫生间，或者在候考室吃东西。回到考场后需要再次找监考人员解锁电脑。接下来是二次试音，考场会很吵闹，因为大家都在试音，或者有的人已经开始考口语了，所以也不急着开始考试。 𐟓š备考经历：我的备考战线拉得很长，从22年初就开始备考了。原本计划22年8月考试，但因为疫情被取消了很多次。后来约到了23年2月11日的考试，大概提前两周才重新开始复习。我的英语基础还可以，六级考了596分，高中时考过雅思6.5分，平时有用软件背单词的习惯。 𐟓–阅读：阅读方面，建议词汇量不够的先补词汇。然后就是做题练手感，刷题尽量用电脑而不是纸，因为不太习惯在屏幕上做题。一定要看错题，问问自己为什么会错，是词汇量的问题还是对文章的理解问题。 𐟎祐쥊›：托福的听力部分除了阅读外，其他三项都有听力。听力不要被笔记束缚住，笔记是工具而不是目的。多精听吧。 𐟧‘‍𐟏륏㨯�Œ写作：口语方面，我报过一个网课，有老师一对一点评，帮助很大。写作是我的薄弱项，临考前一周看了Vence的写作课程，但没有完全应用他的模版。

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